SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN PENILAIAN KINERJA PEGAWAI PADA BADAN PUSAT STATISTIK PROVINSI NTT MENGGUNAKAN METODE PROMETHEE
Employee Performance Assessment Decision Support System at the Central Statistics Agency of East Nusa Tenggara Province Using the Promethee Method
Abstract
Penilaian kinerja pegawai merupakan aspek penting dalam menajemen sumber daya manusia, terutama di Instansi pemerintahan seperti Badan Pusat Statistik Provinsi Nusa Tenggara Timur. Penilaian yang akurat dan objektif diperlukan untuk mendukung efisiensi pelayanan publik dan mendukung pengambilan keputusan yang strategis. Namun, proses penilaian kerap menghadapi tantangan berupa subjektivitas dan kompleksitas kriteria yang dapat berdampak pada keakuratan hasil. Penelitian ini bertujuan untuk membangun sistem pendukung keputusan berbasis web dengan menggunakan metode Preference Rangking Organization Method for Enrichment Evaluations (PROMETHEE) yang dapat membantu proses penilaian kinerja pegawai secara objektif dan terstruktur. Metode ini mampu memberikan pemeringkatan alternatif berdasarkan kriteria-kriteria yang sudah ditentukan dengan pendekatan yang sistematis. Diharapkan sistem ini mampu menjadi alat bantu dan dapat mempermudah pengambilan keputusan, mengurangi subjektivitas serta meningkatkan akurasi dan transparansi dalam proses evaluasi kinerja pegawai di Badan Pusat Statistik provinsi Nusa Tenggara Timur. Berdasarkan hasil implementasi sistem dan analisis yang telah dilakukan, dapat disimpulkan bahwa penerapan metode Preference Rangking Organization Method for Enrichment Evaluation (PROMETHEE) dalam penilaian kinerja pegawai memberikan hasil yang efektif dan objektif. Metode ini mampu mengintergrasikan berbagai variabel atau kriteria penilaian yang relevan, sehingga menghasilkan peringkat kinerja pegawai secara sistematis. Dengan demikian, metode PROMETHEE mendukung proses pengambilan keputusan yang lebih akurat dan dapat dipertanggungjawabkan dalam konteks manajemen sumber daya manusia, khususnya dalam penentuan prioritas intervensi terhadap kinerja pegawai.
Downloads
References
[2] Zahriyah, A., Amanda, T. R., Fitryah, A., & Nihrir, Z. Z. (2025). Peran Badan Pusat Statistik dalam Mendukung Literasi Data Dikalangan Mahasiswa. Digital Bisnis: Jurnal Publikasi Ilmu Manajemen dan E-Commerce, 4(1), 184-197.
[3] Wulandari, A. A. S. P., Lukman, J. P., & Wirantari, I. D. A. P. (2025). Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai di Dinas Pendidikan, Kepemudaan Dan Olahraga Kota Denpasar. Juima: Jurnal Ilmu Manajemen, 15(1).
[4] Karyaadi, M. C. A., Hudiyah, I. F., Rahmatillah, R. A., Hidayat, R., & Respati, I. (2024). Strategi Pengambilan Keputusan dalam Pemberian Reward untuk Meningkatkan Motivasi Pekerja. Jurnal Akuntansi, Manajemen, dan Perencanaan Kebijakan, 2(2), 12-12.
[5] Zaky, F. A., Pamungkas, F. H., & Yasmin, S. (2025). Strategi Manajemen Kinerja Dalam Meningkatkan Efektivitas Pengajaran. Indonesian Journal of Multidisciplinary Scientific Studies, 3(1), 1-5.
[6] Sari, N. I., Nada, R. A., Wahyuni, R., Qadafi, M. I., & Hadiati, E. (2024). Membangun Dasar Kompetensi SDM Dengan Pendekatan Analisis Pekerjaan Yang Terarah. Jurnal Media Akademik (JMA), 2(12).
[7] Rahmanto, Y. (2024). Sistem Pendukung Keputusan Pemilihan Pelanggan Terbaik Menggunakan Metode SD-MOORA. Journal of Artificial Intelligence and Technology Information, 2(3), 163-172.
[8] Subagyo, U., & Santoso, F. (2022). Sistem Pendukung Keputusan Penilaian Kinerja Pegawai Pada Fifgroup Dengan Metode Simple Additive Weighting. Jurnal Informatika Komputer, Bisnis dan Manajemen, 20(2), 75-86.
[9] Anjasmaya, R., & Andayani, S. (2018). Sistem Pendukung Keputusan Penentuan Komoditi Sayuran Berdasarkan Karakteristik Lahan Menggunakan Metode PROMETHEE. JUITA: Jurnal Informatika, 6(2), 127-135.
[10] Suhada, M. I., Damanik, I. S., Saragih, I. S., Andani, S. R., & Siahaan, H. (2021). Sistem Pendukung Keputusan Menentukan Kenaikan Jabatan Pegawai Kantor Kejaksaan Negeri Pematangsiantar Menggunakan Metode PROMETHEE. KLIK: Kajian Ilmiah Informatika Dan Komputer, 1(5), 199-203.
[11] Al Fasih, F. (2024). Pemilihan Tandan Buah Segar (Tbs) Kelapa Sawit Layak Produksi Menggunakan Metode Promethee Di Pt. Arya Rama Prakarsa. Jsii (Jurnal Sistem Informasi), 11(2), 50-55.
[12] Kurniawan, A., Lailiyah, S., & Arriyanti, E. (2021). Penerapan Metode Promethee Pada Sistem Penunjang Keputusan Pemilihan Supplier Barang Studi Kasus: Toko Jasa Kawan, Samarinda. Jurnal Informatika Wicida,10(2), 70-76.
[13] Atmaja, N. S. (2021). Sistem Pendukung Keputusan Pemilihan Jurusan Menggunakan Metode PROMETHEE (Studi Kasus: SMK Negeri 6 Medan). Infotekjar J. Nas. Inform. Dan Teknol. Jar,5(2), 124-133.
[14] Siregar, R. S. (2023). Sistem Pendukung Keputusan Penilaian Kinerja Pegawai Kontrak Di Kantor Dinas Pendidikan Kabupaten Labuhanbatu Menggunakan Metode ARAS (Additive Ratio Assessment). KOMIK (Konferensi Nasional Teknologi Informasi Dan Komputer), 6(1), 60-69.
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.
_uk501.png)
.2022-2026_uk200_pxl_.jpg)
.png)
3.png)
